这几个月来，我能感受到一个非常明显的状况，就是同事们对股票的关注开始上升了。尤其是暴涨暴跌的那几天，各种长吁短叹在办公室此起彼伏。这种现象，似乎真的是有几年没见了。
随之而来的是，同事们对于我各种各样的股票问题也开始越来越多。前两个月，我大多是采取打岔、换话题的方法，直接改成骂老板、骂中国足球之类的，取得了不错的效果。但最近，明显感到同事们的纠缠开始越来越紧密，想岔开话题并不容易了。
为什么好几个同事都盯着我呢？遥记得在2015年，我还是一个纯粹而没有城府的青年。带着诚恳的心情，在最高峰时劝说了几个关系较好的同事注意风险，并且在清仓的时候告诉了他们（我当年怎么会干这样的事？）。当然，没有人会理睬我。但其中有位同事还是记住了这一幕，并且后来在公司里大肆把我打造成了“股神”的形象。当然，我并不喜欢这个形象，尤其不希望这事让老板知道……还好后来市场惨淡，也就没人缠着我了。
可惜的是，一旦市场开始有了热度，他们就又想起了我。在当年经历过牛市的老同事的带领下，新同事们也开始不断向我抛出各种问题。对于我来说，这肯定是个负担。我可不想阻人财路，或是让人找到指责我的机会。于是，我思考了一下，找到了一些应对同事们问题的答案。回答时的原则么，第一，是能跟同事们融洽相处，不影响彼此的关系。第二，继续保持我“股神”的形象，收获一些新人的崇敬。第三，找到一个观察市场情绪的窗口……
问题1：现在这个点位能不能买啊？
错误回答1： 能买/不能买
错误回答2： 你自己觉得好就可以买啊
错误回答3： 适当参与，要注意风险
首先我想大部分人都明白，跟同事谈股票，最好不要直接给出指向性特别明确的答案。你简单回答“买”或者“不买”，都容易给自己下套。同时，也影响你在同事心目中“股神”的形象。而跟同事谈股票，又和在网上吹牛不同。那种“谨慎参与、注意风险”之类的废话，在面对面交流时基本是无用的。同事也不是傻子，一看你是在糊弄，马上就会指责你不够真诚。
推荐回答：“你对中国的经济发展有信心吗！”
这是一个多么能让人热血沸腾的问题啊，想起这个，谁还在乎什么股票啊？记住，永远不直接替同事做决定，终究还是要把这个决定权推回给他。但大多数同事听到这句反问后，都会有种恍然大悟的感觉。不管是或否，谁对这个问题没有自己的答案呢。一旦他踏空或是套牢，基本也怪不到你头上，毕竟这是他自己的观点嘛……
问题2：你帮我看看这个股票怎么样？:
错误回答1：好/不好
错误回答2：这个，有优势也有劣势
错误回答3：（blabla blabla……讲一堆）
前两种错误回答跟之前的问题类似，就不赘述了。跟同事分析一大堆，其实也没什么意义，如果是能静下心来听那么多的人，大多不会把这样一个无趣的问题直接抛给你。
推荐回答：“哇！你是怎么找到这个股票的？！”
注意“哇”这个语气词的使用，根据你和同事的关系，也可以改成“哇塞”“我去”“哎哟喂”，等等……关键是要在这个过程中，让他感觉到你万分惊讶的语气。这时候，同事一般都会洋洋得意，说个一大堆理由。大多数人问股票，其实并不是真的想做分析，只是想让别人给他增强一下信心。而这时，作为一个被他用来“增强信心”的工具，你的任务已经完成了。同事间融洽的关系又上了一层。至于过几个月这股票到底怎么样，跟你又有什么关系呢……
问题3：你给我推荐一下股票啊
错误回答1：直接推荐
错误回答2：避开回答
这个问题一直是我比较头疼的，如果是偶尔这样问问的同事还好，如果他一直盯着你不放，那不给他一个回答他是不会满意的。不说吧，不放过你。你要简单说了么，又容易失去你股神的头衔。
推荐回答：“你看好什么板块啊？哦，这个板块啊。这里有个ETF特别适合你”
前半句不多说了，反正就是让他自己说出答案。而后半句呢，我觉得是非常有用的。从我自己的亲身体验来说，大多数同事，其实根本不知道ETF。你向他推荐ETF，顺便给他讲讲ETF的优势，基本可以收获几个憧憬的眼神。让他自己做决定，还能体现出你在知识量上的巨大优势，可谓是一举两得。
问题4：什么是ETF/分级基金/可转债/融资融券（等等）？
错误回答1：解释一大堆
错误回答2：发几个链接
当同事们遇到一个新名词时，大多数人并不会自己去学习，而是想直接从一个老者那里获得一个简单的答案。这么说吧，如果是真的愿意去了解其内涵的人，多数不会连自己百度都不愿意。那么，你就给他们一个最简单的答案，尽快结束这个话题。
推荐回答：
ETF：就是买指数
分级基金：就是加杠杆
可转债：跟正股一样，涨跌小一点
融资融券：就是加杠杆/ 做空
省点力气，把回答压缩在十个字之内。有人会说，你这解释不对啊。尤其是分级基金这里，分级A去哪儿了啊？我想说，得了吧，真要买分级A的人自己能不愿意百度吗……
最近市场下跌不少，同事的问题也比之前少了，就先扯这么多吧，希望我的同事不上雪球……