集采之后，医药公司反应不一，恒瑞医药动作非常迅速，继续加强研发端的同时在销售端进行调整，具体来看：
①员工总数连续三年下降，从2020年最高28903人下降为2023年的19611人，整体降幅9292人。从微观个体出发，裁员就是压在员工身上的一座山，但在集采政策之下，对药企而言又何尝不是一座大山？壮士断腕，才能护住更多人的饭碗，在员工总数下滑的同时，员工结构出现了明显的此升彼降，研发人员总数从4721人上升到5110人，增加了接近400人，占比也由16%上升到26%。销售人员人数从17138人下降到9134人，占比从59%下降为47%。从员工数量和结构上，也能明显看到恒瑞死磕研发的决心，研发才是唯一的出路。
②2023年人均营收116万，人均创利21万，均实现了新高。从人均效率来看，恒瑞组织绩效管理十分到位。
③2023年人均工资29.3万，较22年30万略有下滑，大厂也在勒紧裤腰带。
早日恢复双位数增长，才能带来股东、管理层、员工利益的共振增长。$恒瑞医药(SH600276)$