回复@不可撤消: 你是这女的亲戚吧//@不可撤消:回复@清流财记:这个事情我站企业。从对话中可以看出来，这个员工明明已经离职并办理了手续，但还是纠缠企业不放，这已经事实上干扰了单位的工作。如果不满意原单位的补偿方案，完全可以通过法律途径，无论是仲裁还是司法，现在没有任何怀疑的向着个人劳动者（我打过多次的劳动仲裁，无一例外），劳动者无一例外的多拿到赔偿（超出法律规定）。至于这个hr说的有的是人，我倾向于理解为“有的是人陪着他打官司”