瀛东湖 的讨论

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分析再多不如直接看本质,提高分红率对董和张有好处还是坏处?如果是前者的话,把低分红看作是管理层和大股东有私心就是件无法自圆其说的事情。至于担心资金的利用效率,这属于公司经营层面的事情,说实话仅仅看财报任何人都无法简单得出结论。17年度不分红为什么就必然意味着18年或者19年需要有重大投资项目?难道不可能是因为研究之后该项目暂时中止,或者延期?作为公司的小股东,对这样的事情做很多分析没什么太大意义,重要的是是否相信管理层和大股东的能力和诚信?这两者没问题就别过多纠缠细节,你不可能比董和张更懂经营和投资的。

热门回复

2020-05-27 10:44

真要达到天花板,100%分红都不为过。可惜大多数管理层会想方设法进入新的领域,把挣来的钱赔出去。

2020-05-27 09:49

孙先生,请教一下你是如何处理企业到达天花板之后的分红比例的,会适当抬高吗?

2020-05-26 20:08

既然对格力如此不放心,其实可以转投美的,好像更稳些,分红也更高些

预测收入都不可能,别说预测分红了

2020-05-26 15:10

看得出来您是一位非常认真研究的人。每个人对于投资的认知可能都不一样,尽管我仍然认为研究分红多少并无太大实际意义,但非常赞善您的钻研精神[很赞]。希望今后能够继续拜读分析大作。[赞成]

2020-05-26 12:24

问题关键是一般的人看不到高层管理层,看到的一些投资机会,还有一些经营风险,问题的关键确实不在于分不分红?而在于怎么分红,留存收益的话,如果能带来更好的收益,不分房对全体股东更有,利,这一上次在网上做路演的时候,管理层给出的一些信息,投资人还是做好本分为好,本分之外的事情,留给更擅长的人去做,如果还有信任的话

2020-05-26 12:01

我的理解就是为了股权激励抑制股价,不知对否啊?

2020-05-26 11:51

股权

2020-05-26 11:15

思考不是问题,过度纠缠细节无意义。分红就是一个典型对企业长期发展毫无关系的事情。

2020-05-26 11:11

我们谈的不是一件事情。