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回复@老吳酿股: 你先固定个机制,每年都做特别分红,但遇到资金需要的特别年份,可以停止一年特别分红啊,然后继续。//@老吳酿股:回复@keep-_-walking:茅台不承诺特别分红为固定分红的原因,除了给大股东留有决策余地的因素外,可能更多的是一种对未来经营情况比较保守、抱有风险的一种表现,毕竟他们经历过茅台的低谷期、甚至更远时候的困难期,如果是这种心态的话,还情有可原,每年或者隔一两年来一次特别分红也可以。总的来说,对茅台的未来,感觉股东们比管理层要乐观得多,同时可能也短视得多,多从长远看一些,有些问题就可能不太成问题了。
引用:
2024-07-23 12:52
怎么看茅台管理层对股价波动无动于衷?
其实,市值管理不太重要,甚至不需要,但对于有融资的人可能就是另外一回事了。
所以,不能把希望寄托在任何人身上,只能寄希望于管好自己。
茅台管理层对于中小股东,其实最重要的就两点:
1、多赚钱,
2、多分钱。
除此,无他。

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07-23 14:15

这是最实在的方案。