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同感,研发岗位在大型公司的胜出率千分之一到千分之五,年轻的时候就是高光的时候,年龄大了要是没有抓住机会上位,中年危机很严重。研发本身卖的是脑力和体力,随着年龄的加大性价比是降低的,和资源型岗位不同。
引用:
2019-11-17 23:46
前两天,有个八年前的同事问我,她们公司倒闭了(就是前些天爆雷的航天通信旗下公司),有没有工作可介绍。她本身是技术岗,从业也十几年了,算是资深人士,如果是按能力找工作应该不难吧?
可事实却不是这样。她问我之前已经投了行业前二的公司,都被拒了,拒的原因是年龄,接着才来问我们公司...

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2020-02-15 11:31

是的,在国内就是这样,很多研发岗位本质也是体力活