Mojocare在一年内解雇了大约170名员工

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据知情人士透露,医疗科技初创公司Mojocare已经裁员80%以上。这家总部位于班加罗尔的公司宣布在一年内筹集了2,060万美元的资金。

一位不愿透露姓名的消息人士表示:“Mojocare解雇了80%以上的员工,几乎没有人来经营公司。”“预计200多名员工将受到这一决定的影响。”

据消息人士透露,受影响员工的电子邮件和Slack id在没有任何事先通知的情况下被解雇。

Mojocare的一位发言人说:“....尽管我们尽了最大的努力,但在过去的几个月里,我们的业务基本面并没有好转。为了提高资本效率,我们决定使成本合理化。为了优先考虑盈利能力和可持续性,我们必须回归到一个小而强大的团队,让我们找到对公司未来发展最好的方法。”

该发言人进一步表示,150-170名员工受到这一决定的影响。

Mojocare由MPL前副总裁拉贾特·古普塔和前chiratae投资专业人士阿什温·斯瓦米纳坦创立,提供个性化的健康产品和服务,包括日常营养、健身、头发、皮肤、睡眠和性健康的咨询和治疗。

在B Capital、Chiratae Ventures、红杉印度的Surge和Better Capital等公司的支持下,这家初创公司总共筹集了2400万美元,在上一次融资中估值约为7000万至7500万美元。

Mojocare加入了一大批成长期初创公司的行列,这些公司在筹集到可观的资金后不到一年就开始裁员。非学术技能学习平台FrontRow解雇了近90%的员工,在大规模裁员后,该公司正在探索收购交易。去年,专注于新鲜农产品的快速商务初创公司Fraazo也解雇了全部员工,并关闭了业务。

2023年不是谈论创始人道德的好年份。根据该财团周日发布的一份声明,这一次是医疗保健公司Mojocare的投资者,包括红杉资本(Sequoia Surge)、B Capital和Chiratae Ventures,发现了这家总部位于班加罗尔的公司存在财务违规行为。

此前,该公司以小而强大的团队运作为借口,解雇了170名员工。

Mojocare的主要投资者开始审查该公司的财务报表。虽然分析仍在进行中,但初步发现存在财务违规行为,而且由于各种运营和市场因素,这种商业模式显然是不可持续的。因此,Mojocare将缩减运营规模,投资集团将与该公司合作完成转型。”在投资者看来,这一声明是Mojocare可能走到尽头的一个信号。

Mojocare共融资2400万美元,在上一次融资中估值约为7000万至7500万美元。在最近的裁员之后,该公司谈到了资本效率和合理化成本,以解释向小团队转移的原因。然而,该公司没有提及目前的团队规模。

“在Mojocare,我们正在与投资者密切合作,寻找前进的道路。我们断然否认所有关于公司被挪用资金的指控。Mojocare的一位发言人在一份声明中表示:“我们正在与投资者一起积极寻找对业务最有利的方法。”

在Mojocare之前,红杉投资组合中的近6家公司,如BharatPe、GoMechanic、Zilingo、Trell和Byju 's,都已被证实或正在接受财务违规调查。BharatPe和Zilingo将由一个新的团队运营,而GoMechanic则被由终身集团(lifetime Group)领导的财团Servizzy收购,此前该财团解雇了超过70%的员工。去年3月,由于融资谈判失败,Trell还解雇了近一半的员工。

尽管红杉资本的投资组合公司一直备受关注,但很明显,问题并不仅限于红杉资本,因为其他多家公司也在一段时间内出现了疏忽和越界行为。有句老话说得好:当洪水泛滥时,一切似乎都像一条船,这句话从来没有像现在这样正确过。资金的萎缩让太多的创始人暴露在聚光灯下,他们被发现是在为自己筑巢,而不是在建立一个可持续的企业。在一个对许多初创企业相对封闭的生态系统中,由于各种各样的原因,比如“创始人的血统”、雄心壮志的规模,或者不够“颠覆性”,不要指望情况会很快改变。业内人士非常清楚,被告中的许多创始人本身就是有影响力的人,他们的行为可能为许多其他公司类似或更严重的违规行为提供了理由。可能会发生的情况是,推动投资者加强对决策的监督,这对许多创始人来说是一种诅咒。找到一个平衡点,或者表现出明确的意愿,以透明的方式安抚投资者,将是未来的关键。