菲恬 的讨论

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首先,你问这问题我觉得特别好,股东听了觉得特别解气,差点让常兆华气得用上自己家的火鹮!
不过你的表述并不完整,只把你想要表达的内容表达出来了,并没有把常兆华的完整回复表达出来[捂脸][捂脸][捂脸]
常兆华也说了,除了期权,你要把他年薪拿几千万美元的清单或者证据拿出来,他和你平分,甚至可以给你90%,常兆华是急了,他觉得你是直接拿那些自媒体的文章来质疑他,他觉得你并没有自己去研究,查找这个问题到底是什么情况!
微创医疗常兆华对你这个回复这么重要,你居然没有表述出来?你一直都在表述你自己想要表述的不是?[捂脸][捂脸][捂脸]$微创医疗(00853)$

热门回复

既然问到薪资了,为什么常兆华不解释 自己的薪资构成,固定薪资多少,期权激励多少?消除所有人的误解。他自己在年报中故意不披露薪资,不让别人抓把柄。现在别人质疑他高薪,他就要别人拿出证据,太无耻了。既然别人质疑了?他为啥不说清楚这个事情?

有什么公开资料?他年报中压根儿都没披露,你说哪里能查到他的年薪

2023年年报,其收益主要是购股权,正式薪金是0,全部加在一起是230万美元,去年是1396万美元。

都有公开资料,连资料都不查,直接用小媒体的黑文去质疑,还是刚开会就提这问题,有点火气的人都会跟你急眼

如果是我,我会建议常总应该在股权激励上加上业绩提升条件。

年报确实有,2023年是20万美金的现金花红,加210万美金股权激励收益,230万美金总价值,公司现在经营成这样,不求他拿0工资,但是他凭什么还有价值210万美金的认股权激励?230美金,将近人民币2000万了,信息确实公开了,他常兆华好意思在股东大会解释自己的总收入吗?这tm都什么垃圾公司?股东大会上,面对公司的股东,竟然不准随便提问?这是一言堂搞习惯了

菲总,能说说你昨天收集不的信息吗?