$运达科技(SZ300440)$ 说实话，运达科技弄出这个员工持股计划，让公司管理层陷入两难境地。
按照一般理解，不考虑收购运达电气和成都货安这两块，原有业务2021利润要做到1.6亿。如果想多拿一点，可以做到1.8亿，给员工分走800万，还有1.7亿，并表收来的两家，利润2.3亿。现在麻烦的是，2021不能完成员工持股计划，明年再搞，那么2021的报表是不是要做低？即使再做低，也得在1.57亿，否则原来的股权激励不能解锁。当然，公司可以耍流氓，包含运达电气做到1.57亿，至少包含成都货安做到1.57亿。包含运达电气，那么原来的业务就只有9000多万利润，比去年下滑30以上。如果包含货安，也只有1.27亿，比去年下滑10以上。无论哪个数字，都极其难看。另外，操纵财务数据，风险极大。本就名声欠佳，再整出个财务操纵，以后谁还敢跟你玩？这都是公司说的，按照公司的公告推出来的。
如果按照正常做，那员工明年分的果果就要少不少。明年的基数从1.45亿调到了1.57亿，对于员工来说少分了400万。
这个员工持股计划，就是公司业绩大涨之前分果果的计划。
一直没想明白，谁给何老板出的这个方案？坑啊

交易所要求12.6之前回复问询函，也就是说如果不申请延期，周日晚上就能看到回复。按照现在的节奏，估计年底正好能完成交割。差一点，2021利润1.9亿，好一点2.4亿，大概就这么个水平晃悠。无论哪个，不到42亿的市值都亏不了