科技圈大裁员是出连续剧。上周，马斯克收购Twitter之后，大手笔解雇约一半员工。这周，轮到了Meta Platforms。
《华尔街日报》引用知情人士消息，Meta Platforms计划在本周实施大规模裁员，可能会影响数千名员工；公司已经通知8.7万名员工本周取消非必要的差旅；可能是近期涉及人数最多的科技公司裁员。
“在潮水退去之前，你不会发现谁在裸泳。”最近数年撑起科技巨头的潮水退去了，前方还有波涛汹涌，裁员时刻纷至沓来。
Meta的股价在上个月暴跌了约20%，年初至今下跌了70%多；在TikTok和苹果的竞争压力中，Meta广告业务快速放缓，还因为最近一个季度在元宇宙上花费40亿美元广受争议（2022年累计投入了150亿美元）。
CEO扎克伯格对元宇宙的赌注，让一些投资者忐忑、分析师悲观；而扎克伯格个人拥有公司90%的B类股票，拥有55%的投票权，对发展方向有绝对控制权。
根据之前扎克伯格的表态，Meta这次裁员多多少少也在意料之中，不明确的是时间及规模。
10月26日的业绩会议上，扎克伯格发言时挑明了：“本季度总收入略有增长，但仍然落后于我们应该达到的水平。相信明年我们将恢复更健康的收入增长趋势，目前尚不清楚经济环境是否已经稳定下来。因此，我们计划采取更加保守的预算。2023年，我们将把投资重点放在少数高优先级的增长领域上。一些团队将获得有意义的壮大，但大多数其他团队将在明年保持平稳或缩减。总的来说，我们预计2023年底的组织规模将大致持平、甚至比现在规模略小。”
CFO韦纳（Dave Wehner）引用数据进一步解释：尽管第三季度是招聘旺季，但公司招聘在第三季度放缓了，净增加3700名员工，低于第二季度的5700名。公司预计未来的招聘将大幅放缓，明年的员工人数将大致相对于当前水平。
公司资本支出增加，主要是用在建立人工智能基础设施，长期来看，资本支出在收入中的占比会下降。Reality Labs的费用将在2023年再次大幅增加，2023年之后，公司希望调整Reality Labs的投资步伐，以确保能够实现增加整体营业收入的目标。
CFO解释明年费用展望时，首先提到公司正在“全面进行重大变革，以提高运营效率。”强调公司在员工人数方面保持一些团队持平，缩减其他团队，肩负首要任务的团队员工数才会增长。
2022年，Meta总成本费用将在850-870亿美元之间，2023年总支出将在960-1010亿美元之间。2023年运营费用的增长率将大幅减速，因为公司会削减与员工人数无关的费用增长，并使2023年的员工人数与当前水平大致持平。#裁员# $特斯拉(TSLA)$ $Twitter(TWTR)$ $Meta Platforms(META)$