你让国企怎么办?
第一、公司员工数量庞大,拥有25万员工,很多员工都是光拿工资不干活,组织臃肿,管理人员过多,干活的人少,开会的人多。
很多PPT都是P9给P8做,P8给P7做,P7给P6,一直到P2,最后一群P9的高管开会,拿着一群P2基层员工做的PPT,好大假空。高谈阔论的人太多,真真干活的人太少。
第二、阿里巴巴内部组织架构频繁变动,不利于公司发展。
第三、阿里巴巴内部不赚钱的业务太多,应该将很多业务砍掉。
如今阿里巴巴市值被拼多多超越,如果再不进行一系列变革的话,很有可能成为下一个苏宁。
利润这么高,就业人员对点也好,PDD这种无底线压上下游产业链成本的就该被禁止
我认识的几个阿里中层每周真正动他们的脑子干活不会超过5个小时
pdd踩准了消费降级的大风口,阿里这些年错过了很多机会。本身的臃肿也影响到了决策的缓慢和准确性。你说的P2做ppt就黑的过分了
如果阿里巴巴砍掉不赚钱的研发、业务,裁员70%,利润翻3倍,有些人会怎么说?万恶的资本家、美帝xx、孙正义xx……
阿里 的确严重PPT化,活干的好,不如PPT好
能写ppt的早就p8-9了。
下一个恒大,下一个苏宁,下一个阿里,下一个…
阿里哪来的p2
不懂就问:阿里的美股市值有没有囊括阿里云、支付宝、蚂蚁金服和港股市值
阿里、阿里巴巴,阿里巴巴是个快乐的青年!噢、噢、噢