上午和我们团队的几个同事讨论了半天的时间。讨论到产品问题出现瑕疵，主管去了解具体情况一个开激光机的年轻人，说了这样一句话:“你给我多少钱我就干多少事”这个同事大概20岁多一点，然后主管和他交谈，大致交谈内容有两点第一，你拿了技术岗位的工资，从你的操作设备生产出来的产品是合格产品这是最基本的操守，这点你满足不了你就不要当一个技术工。第二点，你对自己收入回报有什么想法可以提出来，结果你闷在心里把产品做成垃圾你肯定有责任。第三，自己要树立一个正确价值观。价值观他们可能在自己意识里没有概念。
所以围绕这个公司文化和价值观问题怎样让生产线上同事接受这个事展开讨论，其实在生产线上的同事都是文化程度不高，大部分初中都没毕业，只会简单衡量自己收益标准，又没有准确的表达或诉求方式。
我就引用老段的一个思想，首先要本分，其次做对的事情，把事情做对。其实这句看似很简单的话里面蕴含这很深的哲理。你对结果有一个好的需求一定是做对的事或者把本来有偏差的事做向对方向，这样才会趋于一个好的结果和一个好的回报。首先开始表达自己的需求方式都错了怎么样去要求得到一个好的结果。大部分文化不高的人在文化思想介入自己的思想的时候都会反感，排斥。不会去接受，只接受我能得到什么，慢慢发现这种思想的人是最愚蠢的。
投资也是一样，大部分人在股市里面亏钱无外乎一种可能，想用简单的思维去获得报酬，没有深度分析事物本质，没有从好的因出发，但是内心追求好的结果，我认为这个公式是不成立的！