逃离局中人 的讨论

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商业时代了,员工和公司都是博弈,员工角度,觉得给的少了去谈,还不满足离职就行。那还要怎么样?和祥林嫂一样离职了还要骂骂咧咧的。他说几千万广告效应。但他离职新东方也没挽留他呀,公司可能觉得他不值这个钱💰

热门回复

你看看你,典型的双标——俞给太君多少钱是双方契约约定好的吧?不要一会谈感觉,一会谈契约。

有这话?这是骂人了,如果真的,确实说不过去了。

祥林嫂何时骂骂咧咧了?她只是重复讲述着自己的苦难而已

你这傻叉三千块一个月别人都嫌贵了

逗,我说谁离职没有契约精神了?你这是虚空生事

水军?我没指名道姓的说任何一个人,你非要跳出来摆出不守契约精神的言论

脑力劳动和体力劳动能比吗。造导弹的肯定比卖茶叶蛋的收入高。

去看看公务员有多脑力?

我觉得你说的很对!!!如果你认为你有广告价值,可以再下一年度提出来合同中写明!!公司不愿意给你可以管理值,我代理的产品是林志林代言的,后面老板说一年200w可以吗,林志玲说缴完税200w
老板加不动,林志玲方面就解约了,就这么简单

这个事情因为不是当事人,不好评价。