前程无忧(JOBS)

港美王老板03-15 18:18

回复@scrat投资笔记: 智联和前程无忧，就是招聘行业的门户网站。//@scrat投资笔记:回复@港美王老板:最近面试了个在boss和智联都做过的小姑娘，她说了下三代招聘网站的差别，说的还比较清晰：
1. 智联，主打大企业，尤其是国企类，不缺简历，B端比较强势，所以也不需要照顾C端，长期也不换平台...查看全文

百态老人03-29 15:36

招聘网站是为了满足企业和求职者之间的信息匹配需求而设立的在线平台。在中国，有许多知名的招聘网站，它们提供丰富的职位信息，方便求职者寻找合适的工作机会，同时也帮助企业快速找到合适的人才。以下是一些主要的招聘网站：
智联招聘：作为国内领先的综合性招聘网站，智联招聘拥有庞大的职...查看全文

舒克与贝塔603-27 10:58

做外贸的应该还是前程无忧多一点查看全文

前程无忧回应遭央视315曝光：强化个人用户授权流程

雷递2021-03-16 09:34

雷帝网 乐天 3月16日报道
前程无忧昨日就央视315曝光一事做出回应，称决定成立由公司首席运营官安全总监负责人、开发经理业务负责人等组成的信息安全管理委员会进一步升级各项信息安全及数据安全管理制度严格企业黑名单制度，升级相关监测与干预机制。
前程无忧称，强化个人用户授权流程，...查看全文

消费龙头ETF2021-03-16 09:17

【A：501090；C：009329】消费复苏·指选龙头！
2021年3月15日 #消费龙头LOF净值播报#
【基金净值】单位净值1.6126，净值增长-3.11%。
【场内交投】$消费龙头(SH501090)$ 收盘价1.600元，涨跌幅-3.32%，成交额439.86万元。
【盘前折溢价】场内折溢价-0.94%。
【标的指数】$消...查看全文

7X24快讯2021-03-16 09:06

【猎聘道歉 称猎聘与智联招聘前程无忧达成共识】在3·15晚会报道知名招聘平台简历给钱随意下载的问题后，猎聘回应：已于第一时间成立专项小组，彻查简历被不法分子非法售卖的行为。对于给广大求职者带来的困扰，我们深表歉意。猎聘已与智联招聘、前程无忧等人力资源服务行业同仁达成共识，联合抵制...查看全文

快乐的小蜗牛2021-03-16 09:05

被曝光了才道歉，被查了才整改，早干嘛去了呢。$三六零(SH601360)$$前程无忧(JOBS)$ $阿里巴巴(BABA)$查看全文

7X24快讯2021-03-16 08:46

【前程无忧：将进一步升级各项信息安全及数据安全管理制度】前程无忧发布消息，根据2021年3月1日起施行的《网络招聘服务管理规定》，我们年初在加大注册资质认证力度、企业合法资质的审核之外，开始全面实行企业账户使用人的实名认证和人脸识别，对企业账户的信息浏览加强日志管理和痕迹追踪。针对...查看全文

阿浦美股2021-03-16 07:55

【阿浦美股早报】
1. 美国三大指数昨日全部收涨，道琼斯指数收盘上涨173.50点，涨幅0.53%，报32952.14点；标普500指数收盘上涨24.80点，涨幅0.63%，报3968.14点；纳斯达克指数收盘上涨139.84点，涨幅1.05%，报13459.71点；
2. 央视“3·15”晚会曝光8大消费黑幕，猎聘、$前程无忧(JOBS)$ ...查看全文

GPLP犀牛2021-03-16 07:53

【#前程无忧回应被3·15点名#】
GPLP犀牛财经消息：针对中央电视台3.15晚会报道关于招聘平台简历的问题，前程无忧回应：高度重视并深刻地意识到求职简历的安全管理和信息保护仍然面临诸多不足。感谢央视和各界媒体的监督和批评。$前程无忧(JOBS)$查看全文

犀牛财经早报：科勒卫浴收集人脸数据 前程无忧被315点名

GPLP犀牛2021-03-16 07:32

作者：李东耳
来源：GPLP犀牛财经（ID:gplpcn）
前程无忧回应被3·15点名
GPLP犀牛财经消息：针对中央电视台3.15晚会报道关于招聘平台简历的问题，前程无忧回应：高度重视并深刻地意识到求职简历的安全管理和信息保护仍然面临诸多不足。感谢央视和各界媒体的监督和批评。
UC回应央...查看全文

云浠投资2021-03-16 07:17

@不明真相的群众[¥6.00] 你在这2个大的招聘平台投过简历吗？前程无忧，智联招聘。315平台曝光这种公司怎么感觉跟他没关系一样.前程无忧居然还能收涨，的确让我怀疑这些网民的价值观了，反正我十多年前投简历就投过这两家。查看全文

机构调研：2024年一季度市场需求回升 一线城市薪酬环比保持领先

新华财经北京3月28日电（记者沈寅飞）今年一季度，随着假期消费需求升温和稳增长政策持续发力，市场需求回升。近日，前程无忧人力资源调研中心针对2024年第一季度薪酬趋势进行了调研。 前程无忧人力资源调研中心数据显示，一季度27个热... 网页链接

前程无忧2023职场人情绪调查：人心思稳成为第一主题

人力资源服务商前程无忧日前发布《2023职场人情绪状况调查》（以下简称情绪调查）显示，由于过去几年职场中的多数人经历了持续变革、数字化等造成的生活改变，“变革疲劳”和“静态离职”在2023年成为普遍现象，并将延续到2024年。 情绪... 网页链接

前程无忧组队“反焦虑联盟”亮相武康大楼

人力资源服务商前程无忧于9月15日起在上海地标武康大楼旁开设一家“压力快闪店”，与此同时，前程无忧发起企业界“反焦虑联盟”。在快闪店中，包括迪卡侬中国、上汽通用汽车、丝芙兰、英特尔中国等15家雇主每天推出一款“解压套餐”，让... 网页链接

前程无忧联合租租车发布《2023跨境商旅动态》：四成企业跨境商旅恢复至2019年同期水平

上证报中国证券网讯（记者王子霖）近日，中国权威的人力资源服务商前程无忧与全球自驾游平台租租车联合发布《2023跨境商旅趋势动态》，以跨境商旅企业用户调查、跨境商旅职业人群调查以及租租车平台数据为依托，从跨境商旅职业人群画像... 网页链接

前程无忧携手OATLY 定义可持续的无忧“燕麦职场”

近日，前程无忧和与燕麦奶知名品牌OATLY（噢麦力）联合举行新品发布会。发布会上，揭幕了双方联名合作款饮品——“山茶花燕麦咖啡”，并藉此推出无添加、可持续的健康职场环境概念——“燕麦职场”。 在全新的视觉设计上，这款限量款新... 网页链接

深度 | 穆胜：如何谈论组织能力才不忽悠？（最新深度演讲）

（图片来源：摄图网） 作者|穆胜 来源|穆胜咨询(ID：hrm-yun) 【编者按】：6月20日，受前程无忧和机械工业出版社华章分社特邀，穆胜老师为前程无忧的企业家会员进行了线上精彩演讲，演讲主题为《如何谈论组织能力才不忽悠？》。以下是小... 网页链接

前程无忧联手拉勾招聘发布企业数字化升级人才培养解决方案

【TechWeb】6月7日消息，拉勾联合前程无忧共同发布《2023年企业数字化转型组织力报告》（以下简称《报告》）。《报告》调研了一线及新一线城市3789家企业，深度剖析企业数字化转型人才需求洞察，以及发展过程中遇到的痛点难题，并针对性地... 网页链接

2022-2023年度「互联网经济大奖」榜单揭晓

3月22日，第十届全球互联网经济大会（GIEC2023）在北京歌华开元大酒店召开。GIEC2023就后疫情时代背景下，面对国内经济复苏，如何保障经济持续健康发展，如何强化创新驱动，如何激发市场活力。腾讯、甲骨文、亚马逊、... 网页链接

见实科技&前程无忧：2023私域人才需求与薪酬报告

来自见实和前程无忧 51Job 联合发布的《2023 私域人才需求与薪酬报告》。从这些调研中能看出， 私域已经成为基础运营策略，成为每一个企业的必需和必备。 在这份报告中，我们探讨了私域人才需求、薪酬、岗位变化以及... 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001104659-22-058556  Act: 34  Size: 42 KB 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001193125-22-146657  Act: 34  Size: 43 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-057027  Act: 34  Size: 44 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-057014  Act: 34  Size: 1 MB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ 25-NSE Notification filed by national security exchange to report the removal from listing and registration of matured, redeemed or retired securities Accession Number: 0001354457-22-000280  Act: 34  Size: 3 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ NT 20-F Notification of inability to timely file Form 20-F Accession Number: 0001104659-22-053780  Act: 34  Size: 22 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-050687  Act: 34  Size: 27 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-041355  Act: 34  Size: 214 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-039139  Act: 34  Size: 31 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-039127  Act: 34  Size: 4 MB 网页链接