越是在市场怀疑、否定的时候，越是需要管理层加强与外界的沟通，客观公正地传递信息，这点陈总做的比吕总好。

越多的信息披露，越能帮助投资者做出决策。

爱尔的管理层真心不错，作为小散不管风雨都将与爱尔同在！

6、公司如何看待 DRG 和 DIP 的推进？会影响屈光、视光等业务吗？ 

答：不管形势如何变化，大方向一定要把握住：保证医疗质量， 加强成本控制。这两点抓好了，任何的变革都是机遇，我们要辩 证地看待这些政策的变化。普及 DRG、DIP 的目的是让医保支出更 加合理，而公司屈光、视光业务不属于医保范围，不具有相关性。 对于 DRG、DIP 的普及：1.公司关注新政策、适应新政策，已经进 行了预判和调整，努力利用新政策实现更大发展，医保支出越合 理，促使医院管理越精细；2.推行 DRG、DIP，将取消医院的医保 限额，解除了发展枷锁，医院可以通过提升医疗质量、服务水平品牌口碑，吸引更多患者，市场占有率有望持续提高；3.公司长 期提供多元化、人性化、精细化的服务，满足老百姓日益增长的 多层次需求。


#严守能力圈资料卡#

看这回复感觉管理层还是靠谱的

如果管理层针对艾芬医生网络投诉以及存在的医疗质量问题给予回应和解释，会更增加投资者的信心。

$通策医疗(SH600763)$ $爱尔眼科(SZ300015)$ 至暗时刻过去就好，三年内会创新高的。

越是低迷越要冷静，不必闻集采而色变。

最大的问题没有回复：如何看待艾芬问题的影响

公司的屈光、视光业务不属于医保范围，说明不受drg政策影响

应采尽采。读懂这四个字才能投资医药和医疗行业。