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年终大会上,
董事长问:“谁能说说公司目前存在什么问题?”
100多个人上来抢话筒!
又问:“谁能说说背后的原因?”
一半的人立马消失!

再问:“谁能告诉我解决方案?”
不到20人举手!
“那么有谁想动手试一下?”
结果只剩下了五个人!

咒骂者众,思虑者少,献计者寡,担当者无几,这是当下社会普遍存在的现象!

挑毛病、找原因、给方法、担责任,
哪个含金量更高?

──解决是能力,担当才是王道!
——转发

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