如果员工觉得股权激励价格定高了,想不参与第一离职,第二只要把业绩做不到达标就可以了,之所以说是选择权就是没有100%的确定性。
股价涨不起来,员工持股赚不到钱,换公司能涨工资,肯定有很多人离职的
那人才流失更不好了
所以离职,就可以了,没解禁的后面会退钱的。
三安原价给的股权激励,其他公司半价给的