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我父母让我进国企,领一个月刚够吃喝的工资 。现在过年连一个苹果的待遇都没有了,还得逼着自己活到60,才能领取养老保险。

进了公司也就是普通工人,基本没有提升的机会,还有人开着一个月工资都不够油费的车上下班,为了进国企大家真的是各显神通(大家都懂,不点明了[不说了]

已经工作了小半年,到现在我实在不明白国企到底有什么好的??

$国企指数(HKHSCEI)$ $深证成指(SZ399001)$ $上证指数(SH000001)$

精彩讨论

慕阳明2019-11-20 20:12

你不在国企上班的话,可能连这个悬赏金都付不起。

心往大海2019-11-20 20:02

收入稳定,付出又不多,不用太辛苦,适合女孩子

云散月明谁点缀2019-11-20 20:25

又是一个不想花钱,还想增加粉丝的人。

爱华似锦2019-11-20 20:01

所谓的铁饭碗,保险吧,还有隐形福利!

Charliehao2019-11-20 23:45

只能说明你很废物别的说明不了

全部讨论

青岛香港中路2022-08-05 14:03

戾气咋那么重  到处喷 你个小屌丝

向星空2022-02-07 15:33

如果你的性格属于四平八稳,想过过自己的小日子,不喜欢冒险,或者能力还达不到去冒险的时候,国企未必不是一个很好的选择。薪资可能没有外面那么高,但如果是编制内员工也不会很低,五险一金缴纳比例高,过年过节福利好,工作相比之下没有外面那么辛苦,不需要没日没夜的加班。这些其实都是优点。各大国企发展到今天,尤其是经历过90年代那场下岗潮,很多不具备市场竞争能力的轻工业企业都倒闭了,剩下的都是盈利非常好、高度垄断的行业,比如金融、能源,电力、通信、军工等等,这些行业都是躺着就可以赚钱的企业。那么对这些企业来说,最重要的是什么?是安全、可靠和稳定。所以在发展策略上,包括管理上,大部分国企都是四平八稳的,甚至让人觉得迂腐、低效、落后且无聊。但正是这种四平八稳的模式支撑了这种巨型企业的日常运转。

如果你天生爱冒险,骨子里有那股劲儿,爱闯荡,受不了日复一日朝九晚五的工作,同时自身能力也达到了,具备可以出去发展的水平,也不妨走走看看,做自己想做的事儿。外面的公司比起国企可能薪资更高,更有活力,工作氛围年轻化,更适合有想法喜欢挑战的人。无论是自己做,还是在私企或外企,看起来光鲜亮丽,但都要承担比在国企更大的风险。这种风险来自于随时可能遇到的失败和裁员,看看华为、中兴这种大企业,人到中年上有老下有小的时候突然通知被裁员的屡见不鲜。而自己创业风险大,可能成功也可能失败。如果你做好了种种失败的准备,内心依然觉得要试一试,那么就去吧!国企其实也是个围城。但无论选择哪条路,只要考虑清楚了,不负初心就好。

黑茶QDII2021-08-04 11:31

年少不知编制香,老来方知国企好。

快乐的KC2021-07-11 19:28

别折腾啦

一年6次不赚快钱2020-09-20 17:50

能说这话的一般有个好爹。普通家境的娃娃,基本折腾不起。

jdker2020-05-08 00:10

勤劳的人民币搬运工2020-04-03 15:58

私企太多了,你的选择多,机会多,坑也多,不过好在选择权在你手里。在你的职业生涯中,跳过坑,抓住机会,那么你就ok啦,我觉得这点是国企也好,私企也罢,都适用的,只不过前者提现的是你是不是说错话,是不是站错队,后者是你选择的公司适不适合你,公司文化怎么样,是不是你喜欢的业务。但是私企你会有自由选择,假如你一开始没有机会进大厂,那么先进一个小而精致的公司,锻炼提升自我之后,完全有机会再进入大厂,像大型私企,各方面我觉得比国企更正规,国企其实管理很混乱,我之前是在中外合资的国企,比纯国企要正规很多,但管理上还是中方一套,老外一套。而大型私企,可以说他们是毫不吝惜地学习过国际先进的管理体系,逐步探索出了自己独有的企业文化,比如你去阿里面试,hr会把你问的知根知底,甚至第一次。。。华为,签各种协议。。。像搜狐,工作氛围我觉得就很轻松,有点国企的味道,但是又比国企自由,舒服。总而言之,去私企,总有一款适合你。

李英镑liyingbang2020-03-13 21:36

相对稳定可预期的工资现金流,顶格足额的社保待遇,规律的作息,相对稳定的上班时间。
最重要的是,你有自己的时间做你喜欢的事,做让自己变得更好的事儿,比如考研、考证书、看书、投资理财实践。
细水长流的收入在这个特定时期显得更加重要。
对了,收入应该加上公积金。

老家二嫂2020-02-13 17:36

大把的人托关系找门路进国企,为的是什么

南山曾源2020-01-01 00:26

厉害,我转眼间也在国企工作六七年了