康得新的大股东与现任管理层的矛盾和分歧已经白热化，一纸公告，要求免去肖鹏、侯向京的董事会董事职务，这意味康得新现任管理层面临改组，现任管理层为何会出现如此窘境，这是本文将要探究的问题。
现任管理层有三失：失时、失策、失德;
一、失时
康得新的《公司章程》第三十九条规定， 一旦发生公司控股股东或实际控制人侵占公司资产的，董事会应立即申请对该股东所持股份进行司法冻结，该股东应尽快采取现金清偿的方式偿还，如不能以现金清偿的，公司董事会应通过变现该股东所持公司股份以偿还侵占资产。
现任管理层原本可以利用这条规定，对大股东的股权进行冻结并依法拍卖处理，但是，管理层缺乏足够的法律证据。
大股东占用资金的疑似情况有两处，一是21.74亿的采购款，二是北京银行的存款122亿。
现在管理层遇到的困难是：
1、他们至今没有掌握21.74亿采购款被大股东占用的完整材料，仅凭赛鼎宁波以及有关采购商的回复函是远远不够的；同时，赛鼎宁波与康得新是设备采购关系，这种关系在较大程度上掩盖了事情的真相，赛鼎宁波由于是按商业合同行事，表面上并无违法违规的痕迹，所以，短期内要定性大股东占用了上市公司资金不容易。
2、北京银行没有允许管理层核查122亿资金上拨下调的流水。这122亿银行存款的事件关系重大，牵涉到银行信用和金融系统的可信度问题，再则，相关监管部门已经介入调查，管理层要取得实证，必须等待核查结果。
这样，管理层要在当下定性大股东非法占用上市公司的资金，是不可能的。如此推断，管理层要想通过司法程序冻结大股东的股权，以此阻止大股东的解散董事会的举措已经失时了。
二、失策
从此次康得新的公告得知，大股东在提出罢免肖鹏和侯向京的董事会董事的同时，还推荐了三名独立董事候选人，我们从候选人的名单发现，这三位正好是前不久中植系向董事会推荐的人选，当时董事会以中植系推荐时间差了一天为由，根据公司章程否决了。现在大股东再次推荐此三人，说明什么呢？我认为，至少说明大股东接受了中植系的条件，在未来的公司管理中，中植系参与管理和监督。这一信号表明，大股东康德集团与二股东中泰创赢已经联手，共同推动解散和终止现任管理层。
为何会出现这种局面，让本来是管理层“同盟”的二股东中泰创赢，毅然而然走向与大股东的“联手”呢？这里有现任管理层策略上的两大失误。
第一大失策：
康得新香港子公司智得国际，有2亿美元的理财产品，通过中州国际出借给中融国际，还款期限为19年9月5日，但由于3亿美元债务利息没有按时兑付，导致债务违约，在此情况下，智得国际要求理财产品提前结束，发函中州国际提前偿还2亿美元理财资金。而中州国际没有答应提前还款。
就此事，管理层查到中融国际与中泰创赢属于同一个母公司，具有关联关系，并以此推断中泰创赢占用了这2亿美元。在6月6人股东大会上，中泰创赢的董事代表余瑶，在会上再三声明，中泰创赢从前、现在、以后都不会占用上市公司资金，并答应协助公司追回有关款项，但是当天的公司公告中，仍然质疑中泰创赢占用2亿美元资金。并声称有无法收回的可能。管理层在没有任何证据和逻辑的情况下，言辞凿凿地把2亿美金暂时没有收回的“罪行”强加给中泰创赢，致使中泰创赢对管理层的工作作风失去信心。管理层的如此武断，或许是失误，或许是另有目的。
第二个失策：
公司在陈东等三位独立董事相继离职后，需要补充以达到董事会的法定人数，中泰创赢推荐了三位，但董事会以中泰创赢提交名单在时间上不合公司章程为由，全部给予否决，这件事可能导致二股东与现任管理层的彻底决裂。
由于管理层在股东利益的平衡方面，过于专横，致使管理层与中泰创赢离心离德，这样，中泰创赢在股东大会上，对管理层的议案投了6张反对票，管理层推荐的独立董事也未能通过。加之股价下跌，严重损害了原有股东的利益，结果是，大股东和二股东终于尽释前嫌，走到了一个战壕里。
三、失德
现任管理层有三重失德：
1、公司裁员过猛、过快，严重损害了员工的利益，补偿资金没有及时足额到位；并且在组织机构调整过程中，大量撤换关键岗位负责人，安插外来团队人员，公司上下怨声载道。
2、管理层借“排雷”为名，行打压股票之实，有计划、有步骤，精准释放利空消息，同时伴随高管“约谈后”的新京报记者肖玮，同步同趋地发布负面文章，有效地打压了股价，终于让股民哀鸿遍野，血流成河，股价正在逐步达到现任管理层背后利益集团所要求的收购价位，在6月6日股东大会上，参会股民已经公开围攻不良记者，并愤懑的质疑董事长肖鹏。由此可见，管理层已经失去了股民的信任。
3、刻意做差18年报，违规计提大量款项，导致年审会计师无法表示意见，这种甩锅和人为隐匿业绩的行为，在让普通投资者遭受极大损失的同时，也严重损害了大股东的利益和声誉，管理层完全失去了大股东的信任。
自古有得人心者得天下的训示，现任管理层三德尽失，失员工之心，失股民之心，失大股东之心。何处能容？
以肖鹏为首的康得新现任管理层，遇难不进，失时；敌我不分，失策；贪婪无度，失德。有此三失，不败何如？