回复@改过不吝: 我们活着都是为外在之物,说内在那是骗自己与他人的说辞罢了。
比如这封号斗罗,是别人忽悠那些有内心需求这称谓的人,而毫无意义的称谓罢了。
这世上就没有位置定的好的人,而不损害他人的前提,当你处于凡势劣位时,你怎么定位你自身,都会很累,别拿你这种小学五年级教...
传说中的“卵子”。。。//@有一腚道理:回复@行有不D:腰上挂暖瓶,真的有用吗?传授下经验。
回复@改过不吝: 我们活着都是为外在之物,说内在那是骗自己与他人的说辞罢了。
比如这封号斗罗,是别人忽悠那些有内心需求这称谓的人,而毫无意义的称谓罢了。
这世上就没有位置定的好的人,而不损害他人的前提,当你处于凡势劣位时,你怎么定位你自身,都会很累,别拿你这种小学五年级教...
回复@不明真相的群众: 我们现在能跟100多年前的欧洲相比也很幸福了,那时的他们基层员工除了高强度工作外,还忙着侵掠我们国家呢。。。//@不明真相的群众:回复@长坂坡厚暴雪:现在中国工人的工作条件比100多年前的欧洲好多了。
回复@保守保守再保守: 一个毫无实际意义的统计学,又客观存在一些经济问题的学说。
例如:一套商品房,一个汽车产品,只存在于实用“住、行”,它们就不会有金融属性,也不存在经济上的意义,把它们换算成资本,那就是经济学说或是重大问题。。。//@保守保守再保守:回复@不明真相的群众:您好,...
回复@不明真相的群众: 5倍,10倍,120倍这些怎么形容,像不像ZF的业绩报告,虚胖、臃肿充气的躯壳,真正健康的资本是“零和游戏”,不存在这样、那样的倍数学。。。//@不明真相的群众:回复@保守保守再保守:这时候就是经济学派上用场了。有一些模糊的规律,比如市场、法治,但也不能完全归因。
回复@fxyfyxfyy: 员工的谋略与能力,处决于老板领导的思路,如果老板不对,员工再怎么努力也白搭。。。
上限在沟里,排出去的90%的是污水,10%的清流毛用没有。。。//@fxyfyxfyy:[该内容已被作者删除]
回复@改过不吝: 没有有效的方法与绩效奖励机制的规则约束,做好本职工作的要不是牛要不是马,要不就是白眼狼。。。//@改过不吝:回复@不明真相的群众:补充:不要老是抱怨那些改变不了的! 实实在在把本职工作做好了
好多年没来广州了,起码有二十几年了。。。
早上还在崇左,本来想去一下凭祥友谊街的,下一再去吧。
一天一个人装卸80吨货,在装卸界是什么水平,天花板级的一天120吨左右,一天80吨算是高水平了。
这几天都是80✘2,160吨三千多包过手量,看见包都有些怕了,化肥厂棚里的高温可不是健身房能比的,二个月的努力坚持,身体素质直线飓升,肉量骨量明显兽化,不过还得嗑点药才行的。
很享受这...
回复@不明真相的群众: 还是先弄清自己。
一、成本化差异,如:(别人开店租房,你开车摆摊)等。
二、资源化差异,如:(进货渠道、手艺加工、技术、服务)等。
三、人文化差异,如:(当地人文风气、关系)等。//@不明真相的群众:回复@滚雪球lya:有些生意,是客户想要差异化,商家很难做出差...
回复@大众医院精神科主任: 有几个不是为了当官,才进去考公的,不然连平都没的躺。 这里面就别谈了,有几个是考进去的?。。。//@大众医院精神科主任:回复@封号斗罗很好当:都是指望进去躺平的,有几个能当官