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企业越大管理起来越难，伊利现在在亚洲、欧洲、大洋洲都有布局，管理层要是能力差肯定管不好。而且这些年来自竞争对手、前董事长的污蔑打压也不少。可以说伊利的管理层是业内最强的
企业越大管理起来越难，伊利现在在亚洲、欧洲、大洋洲都有布局，管理层要是能力差肯定管不好。而且这些年来自竞争对手、前董事长的污蔑打压也不少。可以说伊利的管理层是业内最强的
企业达到一定的体量后，想继续增长不是那么简单的，国内外好多乳企都是零增长甚至是负增长了，这份股权激励没那么容易拿到的
没有优秀的管理层哪有今天的亚洲第一、全球第一梯队的伊利。05年不足百亿，18年800亿，今年上半年450亿，明年的千亿应该稳了，这都是管理层的功劳呀
伊利能做到现在的地位不是没有原因的，这次股权激励方案的修订也很好的从侧面反映了伊利是一家特别懂得变通的公司，这样的股票才能长长久久的带着我们赚钱
其中的1/6被注销了，管理层还算有点良心
激励方案是有它一定的道理的，也是要经过董事们的决定的，人家董事会又不是傻的，也不会拿公司开玩笑，我看你们就是酸的。
这下喷子再也没什么喷的了吧
同志们，抢劫了，每人300块。什么？大家意见比较大？那行，打个85折吧，每人250！
国家政策还一直改呢，古时候皇帝金口玉言也不是句句板上钉钉呢，人家伊利一个企业修改个草案不是太正常了吗
伊利不仅有经营的压力，还要承受你们的口水，还有竞争对手的黑手，这些年要不是潘刚和管理层，早倒了！还让我们有机会在这讨论它，还不是因为它自身的价值。