第一期员工持股计划：2015年9月，参与人员500人，认购总金额68000万元，认购数量2,235.38万份，每份份额的价格为人民币 30.42元，占公司总股本的 4.32%。股票来源：公司非公开发行，认购价格为 60.91 元/股，发行价格不低于本公司第二届董事会第二十五次会议决议公告日（基准日）前 20个交易日本公司 A股股票交易均价的 90%（即 60.91元/股）。公司董事、监事和高级管理人员合计 5 人，分别为：曹治年、褚柯、鲁香莉、王华同、秦军，5 人合计认购 12,000 万元。除公司董事、监事和高级管理人员外，其他参加员工持股计划的公司及全资子公司员工合计不超过495 人，合计认购不超过 56,000 万元。
第二期员工持股计划：2016年4月，参与人数 432 人，认购金额100,000 万元，认购数量2,012.48 万股，占公司总股本的 3.2591%。股票来源：公司非公开发行，认购价格为49.69 元/股，发行价格不低于本公司第二届董事会第三十七次会议决议公告日（基准日）前 20个交易日本公司 A 股股票交易均价的 90%（即 49.69 元/股）。公司董事、监事、高级管理人员不参加本期持股计划。
第三期员工持股计划：2017年6月，参与人数5000人，认购金额80,000 万元，认购股票数量不超过 3,060.3855 万股，且不超过公司总股本的 2.6418%。股票来源：本持股计划主要通过二级市场购买（包括大宗交易以及竞价交易等方式）等法律法规许可的方式购买和持有牧原股份股票。参与本持股计划的公司董事、监事和高级管理人员合计 7 人，分别为：曹治年、秦军、褚柯、王华同、苏党林、李付强和鲁香莉，合计认购不超过 4,000 万元。除公司董事、监事和高级管理人员外，其他参加本持股计划的公司及子公司员工合计不超过 4,993人，合计认购不超过 26,000 万元。注：本持股计划设立后委托具备相关资质的金融机构管理，并全额认购其设立的集合资金信托计划的次级份额。该集合资金信托计划的募集资金上限为80,000 万元，共计 80,000 份，每份 1 万元，按照不超过 2：1 的杠杆比例设置优先份额和次级份额。
从历史三次员工持股计划来分析，如果牧原实施第四次员工持股计划。认购金额不会超过90亿，不会超过公司总股本的3%。