owlshiowl 的讨论

发布于: 雪球回复:0喜欢:0
嗯,可能人人有指标意味人人不出力

热门回复

全员销售不像是高度分工合作的现代企业,倒是有点像改开前农村生产队队长的做法

嗯,有点为了结果而结果的意思

为了完成指标。肯定会出现员工自己掏腰包的情况。格力这种企业文化注定他走不远。不改变这种文化以后跟友商差距只会越来越大

完不成可是要扣钱的。等于说格力如果没有全员销售。业绩会更差。证明格力比想象的差很多。怪不得市场给了7pe。

市场能给一个家电企业7pe,证明这个企业根上有极大的问题。格力的问题随着时间推移会越来越明显

是的,这新闻出来之后全是喷格力的。全员销售这不是胡闹啊。技术人员你也给他安排销售指标,你不是激发员工矛盾啊。销售工作就要交给销售的干。格力这几年发展停滞不前,跟管理层的无能脱不了干系

那是不是格力员工要自己掏腰包买空调[捂脸]