回复@boston888: 傻缺逻辑?层主都说了这是个社会问题,你不如多去了解了解再喷?//@boston888:回复@江南冬青:傻缺逻辑
就像吃饭问题是靠的分田到户吗?分田到户固然有作用,但更重要的是六七十年代水利跟化肥。
回复@boston888: 傻缺逻辑?层主都说了这是个社会问题,你不如多去了解了解再喷?//@boston888:回复@江南冬青:傻缺逻辑
总要拆迁和重建的。为什么这么有信心?
回复@飞龙长阳: 我在国企工作,早晨6点半多从家里出发赶班车,8点到单位,下午5点坐班车下班,6点半到家。中午?12点到1点半是名义休息,但不能耽误公事。//@飞龙长阳:回复@龙猫爱吃鱼:8:00上班很赶,一般都8:30 9:00。
回复@短毛胖兔: 50多岁的人了,还是公司的技术大拿,这本身就是极大的风险。我更倾向于他是公司技术的领军人物,灵魂人物。//@短毛胖兔:回复@美丽的邂逅:我朋友是他们公司的,据说他们老板不只是老板,也是技术大拿。作为一个技术性的公司,技术大拿被留置,风险太大了
市场已经给了泰和多年时间来证明自己,换来的却是大饼,产品不被市场认可,竞争对手不断进入,企业人浮于事、执行不强,推广不力。市场只有用脚投票。
智商堪忧,军队的事情轮得着监察委说话?
略略略
回复@人比黄花瘦-hlm: 所以我认输出局,创新药现在只留下信达,其他的一个也不要了。//@人比黄花瘦-hlm:回复@阳明笔记:随便聊几句话:1,昨天的电话会就是照着PPT念,没有其他有价值的信息;2,和铂盈利了,而且盈利金额超过了之前的预计,可喜可贺,然而和铂盈利的可持续性依然让人担忧,23年和铂...
有种说法是不在猪圈里跟猪摔跤。
回复@向上123456789: 万华当年跌到7块钱的时候,万华的领导都不敢买//@向上123456789:回复@均衡的赚钱小露水:我们开发区本地政府部门人都不敢买。。。
同意。我跟楼主的思路基本相同。这家公司的问题就出在管理层和执行力。我反复比较相对来说熟悉一点的我们本地公司,万华和杰瑞的领导和执行力没问题,但受景气度影响大,万润和泰和行业景气,但领导和执行力不咋地。睿创微纳的领导和执行都不错,但公司在行业中的地位还需要再了解。总而言之,投资...
指数调出被动减仓。好事。