招行行长王良2023年年报致辞:行大道 不偏左右

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今日晚间招商银行公布2023年年度报告,行长王良发表致辞。以下为王良致辞原文:

2023年,面对国际国内错综复杂的经营环境,我行管理层率领全行干部员工,认真贯彻落实国家宏观经济政策、监管部门工作要求以及董事会确立的目标任务,坚持稳字当头、稳中求进,以价值银行战略目标为引领,走高质量发展之路,实现了“质量、效益、规模”动态均衡发展。

不断巩固堡垒式资产负债表,财务指标保持稳中有进、进中向好。业务规模稳步增长,截至2023年末,总资产迈上11万亿新台阶。经营效益保持稳定,全年营业收入达3,391.23亿元,归属于本行股东的净利润1,466.02亿元,ROAA和ROAE分别为1.39%和16.22% ;资本继续内生增长,高级法下核心一级资本充足率和资本充足率分别为13.73%和17.88%,比上年末分别提升0.05和0.11个百分点。资产质量总体向好,不良贷款率0.95%,较上年末下降0.01个百分点;拨备覆盖率为437.70%,贷款拨备率为4.14%,风险抵补能力保持强健。结构优势持续巩固,做强重资本业务,做大轻资本业务,客户结构、资产结构、区域结构、收入结构更加均衡稳定,经营向好的基础持续夯实。不断增强特色化、体系化竞争优势,保持均衡协调发展。四大业务板块保持良好发展态势,坚持零售金融战略主体地位不动摇,巩固和扩大体系化优势,服务零售客户数达到1.97亿户,较上年末增长7.07%,更多的零售客户选择了招行,管理零售客户总资产(AUM)规模突破13万亿元,零售金融对营业收入、税前利润的贡献占比均超过55% ;坚持公司金融做精做强,服务客户的广度和深度持续提升,打造科技金融、绿色金融等特色金融服务体系,企业客户数达到282.06万户,较上年末增长11.66%,为实体企业客户提供融资总量(FPA)突破5.5万亿元;坚持投行与金融市场做专做新,并购贷款、债券承销、债券交易、票据业务、资产托管等细分领域位居市场前列;坚持财富管理与资产管理做大做强,能力不断提升,零售财富产品持仓客户超过5,000万,较上年末增长19.13%,资产管理业务总规模合计达4.48万亿元,较上年末增长1.59%。综合化国际化经营深入推进,子公司和境外分行竞争力不断增强,重点区域分支机构发展提质增效,全行协同发展的飞轮效应进一步显现。

不断筑牢风险合规管理基础,守住不发生系统性风险底线。强化“风险管理能力决定我们能走多远”理念,纵深推进“全风险、全机构、全客户、全资产、全流程、全要素”风险管理体系建设,提升数字化风控能力和效率,强化风险前瞻防控和机构差异化管理。积极防范化解重点领域风险,加大不良资产清收力度,牢牢守住风险底线。全面强化内控合规管理,加强制裁和洗钱风险管理。

不断提升管理精细化水平,增强高质量发展能力。加强内部管理,优化资产负债管理、绩效管理、成本管理、资本管理、定价管理、预算管理等,稳步推进资本新规落地,为价值银行战略落地、实现多目标平衡提供有力支撑。深化组织变革,稳步推进分行经营体制改革,优化总行组织架构,完善服务体系,使组织阵型与发展战略更加适配。不断打造数字化转型新优势,加快数字招行建设。强化顶层设计,制定数字化转型三年规划,加快从“线上招行”迈向“智慧招行”。加大科技投入,信息科技投入达到全行营业收入的4.59%,研发人才占员工总数的9.14%。拥抱前沿技术变革,加强人工智能技术研发和全方位应用探索,焕新推出智能财富助理“小招”,AI实现人力替代超过1.7万人。深化“人+数字化”服务能力,招商银行App用户突破2亿户;公司基础业务、融资线上化率均超过92% ;全行员工数字化应用能力持续提升,线上线下一体化服务提质增效。

不断加强人才队伍建设,弘扬培育招银文化。加大人才招聘力度,全年招聘逾万人,强化干部选拔任用和梯队建设,完善员工职业发展通道,健全人才培训培养体系,提升员工专业素质,强化“六能” 2机制运用,激发队伍的动力和活力,促进中国特色金融文化与招银文化体系有机融合,用文化感召人、凝聚人、鼓舞人,提升竞争软实力。

不断践行ESG理念,履行社会责任。助力绿色低碳转型,发展绿色金融,推进绿色运营。加强消费者权益保护,深入开展“服务质量提升年”活动,推进客户服务尊老化、适老化和无障碍化改造,加强网络安全、数据安全和隐私保护。践行“取诸社会、回馈社会”,在中央单位定点帮扶工作成效评价中连续3年被评为最优等级,全年对外捐赠金额1.15亿元。

2023年招商银行历经挑战洗礼,在董事会的坚强领导下,在各级政府、监管部门、广大客户、投资者、合作伙伴和社会各界的大力支持下,努力为各方创造更大价值,取得了来之不易的经营成绩,守住了客户、市场份额和资产质量的基本盘,彰显了可持续发展的韧性,展现了11万招行人的战斗力和凝聚力。我们要向关心支持招商银行发展的各界人士表示衷心感谢,向11万招行奋斗者表示崇高敬意!

新时代新蓝图。“高质量发展是新时代的硬道理”,中央金融工作会议提出“加快建设金融强国”,招商银行将与时代同频、与中国式现代化同向,保持战略定力,继续探索打造金融高质量发展新模式。高质量发展新模式锚定价值创造。

“行大道,不偏左右”,我们将坚持为客户、员工、股东、合作伙伴、社会创造更大综合价值的目标,服务实体经济和人民对美好生活的向往,遵循“增量- 增收- 增效- 增值”的价值创造逻辑,在正确的道路上坚毅前行。高质量发展新模式信守长期主义。银行经营是马拉松比赛,比的是行稳致远的定力和耐力。规模驱动的外延粗放式发展难以为继,风险“100-1=0”的效应更加凸显,管理决定发展、创新驱动发展的逻辑更加清晰。我们将坚持“质量为本、效益优先、规模适度、结构合理”的发展理念,以内涵集约实现长期可持续发展。高质量发展新模式立足差异化特色化。我行作为80年代中后期成立的第一批股份制商业银行,要力争成为服务实体经济和国计民生的生力军、金融创新发展的探路者。我们将坚持在错位竞争中做强做优做大,服务更广大客户、更多样的金融需求,融入多层次、广覆盖、差异化的现代金融服务体系。高质量发展新模式强调均衡协同。单个业务、单个机构单兵突进,既难以满足客户需求,也难以持续。我们将坚持“一个招行”的理念,为客户提供综合化、全球化、一体化服务,实现各业务板块、各区域机构均衡协同发展、相互促进。

新的一年,我行将坚持管理和创新双轮驱动,继续打造高质量发展新模式。以严格管理为盾,夯基提质、降本增效,建立规范、精细、赋能、系统、科学的管理体系,全方位拓展风险管理、成本管理、机构管理、人才管理等的广度和深度,提升内涵集约式发展水平。以守正创新为矛,紧抓中国式现代化的巨大机遇,把握科技进步浪潮,围绕实体经济和民生需求,在科技创新、产品创新、业务创新、模式创新、管理创新上力争突破,打造更多细分领域新优势。“致广大而尽精微”,每一分管理提升与每一次微创新,持之以恒、久久为功,都将在价值创造中产生复利效应,从量变走向质变。青衿之志,履践致远。高质量发展既在银行经营理念变革的宏大叙事中,也在点点滴滴造就非凡的恒久坚持中。今年是招商银行成立37周年。招商银行因改革而生、应时代而兴,秉承“实干兴邦” 的精神、“敢为天下先” 的勇气、“打造一家真正商业银行” 的初心,从蛇口出发、走向全国、迈向全球。我们将不忘初心、砥砺前行,在实现价值银行战略目标、打造世界一流商业银行的高质量发展之路上,为中国特色金融发展探索招行样本,在金融强国建设中贡献招行力量。

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03-25 21:18

$招商银行(SH600036)$ “企业客户数达到282.06万户,较上年末增长11.66%”
逆势扩张,招行薪福通发威了~