五一前丘栋荣被传离职时，我其实压根就不相信，他和中庚的绑定太深了，股东、高管、规模扛把子，此时说分手实在容易两败俱伤。
并且当时消息传出没多久，就被求证消息不实了，只是为了可能管理产品増聘，才引起了大家的误会。
但距离上一次澄清还不到十天，丘栋荣又被传出离职了，増聘基金经理是真的，但是已经变成了有可能离职了，并且已经变成了“整个流程估计还需要一段时间”。
而据业内传闻，估计已经是板上钉钉的事了。果然，这个世界是一个巨大狗血剧，迎接我们的只有反转再反转，打脸再打脸。
01
“突然”离职
这次丘栋荣的离职传言其实来得挺突然，我去年8月还写了他和冯明远的对比，在那分析两人同样是公司的台柱子，冯明远都多次被传离职了，为什么丘栋荣依旧稳定，结果……
丘栋荣4月底被传要离职时，传的最多的原因就是说他要奔私了。
而这次流传的原因有说他准备回归家庭，emmm，怎么说呢，汽水姐去年年底刚复出管理产品，丘栋荣就开始回归家庭，莫名有种夫妻俩轮休的感觉。
也有说他认为薪酬匹配不上自己的努力程度，这个叠加这周基金经理限薪的消息，确实有那么几分可信度。
中庚的规模可以说是丘栋荣自己凭实力做上去的，他目前管理的5只基金，除了中庚港股通价值18个月封闭股票，其余4只任职回报均为正，任职年化回报都在13%以上，并且他的业绩是经过了牛熊检验的。
刚刚又看到新的消息，说是有离任计划，自己想歇一歇。
不管处于这个理由，离职这件事估计已成定局了，至于离职时间，因为还有一只封闭基金还没到期，估计是要到今年7月份了。
02
没有丘栋荣的中庚，有点不敢想象
丘栋荣一走，我其实很难想象中庚基金会变成什么样。
一是丘栋荣的几只产品由谁接管。
中庚基金目前只有6只基金、3位基金经理，其中丘栋荣一个人管理了5只，剩下的一只由陈涛独管，但看目前的业绩表现，显然是不够让人满意。
那么后续是引进已有知名度的基金经理来稳住局面，还是以目前的基金经理重新出发，丘栋荣正式卸任前的基金经理变更情况值得关注。
二是中庚基金资产规模是否会骤降。
毕竟丘栋荣目前的管理规模近200亿，而中庚基金的资产规模也才250.44亿元。
丘栋荣管理的几只产品机构投资者占比都不低，他一走，甚至他还没走，那些已经收到消息的大资金就会纷纷撤离，对后续基金运作肯定会产生影响。
而中庚是没有固收类产品的，主动权益基金的规模又十分受产品业绩表现的影响，那后续的局面其实可想而知。
这估计也是为什么每次明星基金经理离职前，都会有各种烟雾弹放出，甚至是各种辟谣和澄清，然后公告一出来，哦豁，傻眼了，毕竟对于基金公司来说真的很伤的，但这显然不能作为基民每次都是消息链最底层的借口。
次数多了，只会让现在的基民开始相信任何流言都不是空穴来风，就像此前范妍要离职的消息刚传出来时，我就看到后台有人说自己已经清仓了，这种果决真的有种莫名的悲凉。
03
好的基金经理，平替难寻
每次绩优基金经理离职，或者是规模变得特别大的时候，就会有人开始问有没有平替。
说实话，很少，你要说能抗住牛熊切换，在震荡市或熊市防守能力较强，能取得一定超额，持有体验感较好的基金，我或许还能帮你找找，但每个能够长期保持绩优的主动权益基金经理基本都是独一无二的存在。
无论是之前的范妍，还是现在的丘栋荣，他们之所以能够在无数基金经理中打出名气并维持住好的口碑，没有自己的独门绝活是不可能的，他们的成功很难复制。
丘栋荣是坚定的低估值爱好者，坚持PB-ROE的投资框架，专注挖掘冷门机会，没有明显的行业偏好，持仓比较分散。选股的出发点就是低估值、便宜。
大家可以循着坚持低估值或者价值投资的基金经理来看看吧。
丘栋荣离职消息的放出，我身边的持有人朋友都在狂骂，这刚放回肚子里的心，还不到十天就又被掏出来了，这搁谁谁不难受。
我自己也挺难过的，关注时间长的朋友应该知道，我其实写过不少关于他的稿子，他算是我的固定关注对象，我很多时候举例都会下意识提到他，后续不管什么情况，我应该也还是会持续关注的。