8月13日，深交所发布关于对任永青给予公开谴责处分的公告。
据公告，2016年6月至9月底，越野一族投资公司的证券账户累计转入资金2.99亿元，持续买入顾地科技的股票，至9月底持有顾地科技1701万股，而越野一族投资公司的大部分资金(2亿元)来自任永青，资金性质为借款，资金用途为购买顾地科技股票，具体操作由越野一族投资公司董事长辛华负责。
据相关法规，任永青与越野一族投资公司构成一致行动人关系，由此，该笔交易过程中存在未按规定履行信息披露的义务，以及未按规定履行要约收购义务。
据深交所公告，至2016年9月20日，任永青通过山西盛农投资有限公司持有顾地科技27.78%的股份，越野一族投资公司的持股量达到810.74万股(占比2.34%)，双方合计持股比例达到30.1%。此后越野一族投资公司继续买入，至2016年10月24日，双方合计持股比例达到32.7%。交易所认定，任永青和越野一族投资公司在持有上市公司的股份达到该公司已发行股份30%并继续增持股份时未依法发出全面要约或部分要约。
对照顾地科技的二级市场股价表现来看，任永青的此笔操作可谓“神准”。
此外，从披露数据来看，至2016年9月底，越野一族投资公司持有顾地科技1701万股，已占到公司当时总股本的4.92%，逼近举牌线。
公告没有披露越野一族投资公司买卖顾地科技股票的具体盈利情况。从公开信息来看，越野一族投资公司在后续陆续减持，至今年一季度末持股比例为1.53%。
除了这一波明显的炒作外，任永青还存在未按规定向上市公司报告其向顾地科技31位股票激励对象提供借款并分享股票收益的事实。
据披露，2016年11月，顾地科技决定给子公司越野一族体育赛事公司31位员工2764.8万股(占总股本8%)的股票激励，授予价格为17.31元/股。2017年1月，任永青为上述31位员工提供资金认购顾地科技激励股票，并与31位员工签署借款协议，由辛华担保，约定股票解禁后按出资方要求在二级市场卖出、出资方分享50%的股票收益。
公告也没有披露该笔股权激励后续的实施情况以及任永青盈亏情况。简单计算，该笔股权激励的总金额达到4.78亿元。
有市场人士认为，从两笔违规事实来看，任永青借助其上市公司实控人的特殊地位，借钱给其他机构和个人炒作自家股票来牟利，性质极为恶劣。
如此明目张胆的违规已引来监管部门的调查。